VOUCHER DISKON DEEPUBLISH

Buku Manajemen Sumber Daya Manusia: Dalam Perspektif Managerial dan Sosial

Pengarang Afri Erisman
Institusi Universitas Muhammadiyah Bengkulu
Kategori Buku Referensi
Bidang Ilmu Manajemen
ISBN 978-602-280-613-4
Ukuran 17.5×25 cm
Halaman
xviii, 336 hlm
Harga Rp 180.000
Ketersediaan Pesan Dulu
 Terbit  2015

Rp 180.000

Deskripsi

Sinopsis Buku Manajemen Sumber Daya Manusia: Dalam Perspektif Managerial dan Sosial

Buku Manajemen Sumber Daya Manusia: Dalam Perspektif Managerial dan Sosial |

Sumber Daya Manusia (SDM) adalah istilah yang hampir setiap hari didengar dan ditemui. Istilah sumber daya manusia adalah istilah umum yang berkonotasi kepada kemampuan individu dan sekelompok orang yang bekerja dan mengabdi pada suatu perusahaan atau organisasi. Sumber Daya Manusia (SDM) telah menggantikan istilah personalia sebagai penjelasan dari proses dalam mengelola orang (manusia) dalam perusahaan. Banyak definisi tentang sumber daya manusia salah satunya definisi sederhana adalah “sebagai sekelompok karyawan yang bekerja dalam suatu perusahaan”.

Tidak mungkin perusahaan dapat eksis tanpa sumber daya manusia yang membantu atau mengendalikannya. Apapun jenis bisnis membutuhkan kerja sama dari sumber daya manusia. Dengan demikian, sumber daya tersebut sangat perlu untuk dikelola. Pengelolaan Sumber daya manusia ini yang dikenal dengan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM). Tujuan adanya manajemen sumber daya manusia untuk memastikan bahwa manusia yang dipekerjakan oleh perusahaan atau organisasi bekerja dengan efektif dan manusia tersebut berupaya berkontribusi terhadap pencapaian tujuan perusahaan.

Manajemen sumber daya manusia sebenarnya berkaitan juga dengan apa yang diinginkan oleh karyawan sebagai hasil kontribusi kerja yang telah dicurahkan kepada perusahaan (organisasi). Keinginan SDM tersebut menjadi motivasi kerja yang bermuara kepada peningkatan produktivitas. Membicarakan keinginan karyawan atau SDM, maka akan berhubungan dengan sistem penggajian dan kompensasi. Dengan demikian, karyawan harus bisa dipenuhi kebutuhannya melalui kompensasi yang wajar dan cukup oleh organisasi.

Buku Manajemen Sumber Daya Manusia: Dalam Perspektif Managerial dan Sosial ini diterbitkan oleh Penerbit Buku Pendidikan Deepublish. Lihat koleksi buku lainnya di : Toko Buku Online Deepublish

Informasi Tambahan

Berat 0.2 kg

Review

Belum ada ulasan.

Jadilah yang pertama memberikan ulasan “Buku Manajemen Sumber Daya Manusia: Dalam Perspektif Managerial dan Sosial”
Tag Produk : ,