fbpx

Buku Budaya Organisasi dan Kinerja

Pengarang Hari Sulaksono
Institusi Universitas Soerjo Ngawi
Kategori Buku Ajar
Bidang Ilmu Sosial dan Budaya
ISBN 978-602-401-103-1
Ukuran 14×20 cm
Halaman
x, 149 hlm
Harga Rp 70.000
Ketersediaan Pesan Dulu

Rp 70.000

Description

Sinopsis Buku Budaya Organisasi dan Kinerja

Buku Budaya Organisasi dan Kinerja|

Sebelum menjelaskan konsep budaya organisasi, maka terlebih dahulu dijelaskan konsep organisasi. Berbagai konsep tentang organisasi telah banyak disampaikan oleh banyak pakar dengan berbagai sudut pandangnya. Namun, berbagai konsep organisasi yang dikemukakan oleh pakar setidak-tidaknya mengandung dua unsur adanya dua orang ataulebih yang melakukan kerjasama, adanya sistem kerjasama dan adanya tujuan bersama yang hendak dicapai. Definisi tersebut sebagaimana disampaikan oleh Siagian (1997: 138) yaitu :
“Organisasi adalah setiap bentuk perserikatan antara dua orang atau lebih yang bekerjasama untuk tujuan bersama dan terikat secara formal dalam persekutuan yang selalu terdapat hubungan antarasorang atau sekelompok orang yang disebut pimpinan dan seorang atau orang lain yang disebut bawahan”. Dari konsep-konsep tersebut dapat dirumuskan konsep organisasi, yakni: organisasi adalah kesatuan
2 susunan yang terdiri dari sekelompok orangyang mempunyai tujuan yang sama, yang dapat dicapai secara lebih efektif dan efisien melalui tindakan secara bersama-sama, dimana dalam melakukan tindakan itu ada pembagian tugas, wewenang, dan tanggung jawab bagi tiap-tiap personal yang terlibat didalamnya untuk mencapai tujuan organisasi.

Budaya merupakan nilai-nilai yang dimiliki manusia, bahkan mempengaruhi sikap dan perilaku manusia. Dengan kata lain, semua manusia merupakan aktor kebudayaan karena manusia bertindak dalam lingkup kebudayaan. Budaya merupakan satu unit interpretasi, ingatan, dan makna yang ada di dalam manusia dan bukan sekadar dalam kata-kata.

Dalam kamus besar Bahasa Indonesia, budaya (culture) diartikan sebagai: pikiran, adat istiadat, sesuatu yang sudah berkembang, sesuatu yang menjadi kebiasaan yang sukar diubah. Dalam kehidupan sehari-hari, orang biasa mengkaitkan pengertian budaya dengan tradisi (tradition). Dalam hal ini tradisi diartikan sebagai ide-ide umum, sikap dan kebiasaan dari masyarakat yang nampak dalam perilaku sehari-hari yang telah menjadi kebiasaan dari kelompok dalam masyarakat tertentu.

Buku Budaya Organisasi dan Kinerja ini diterbitkan oleh Penerbit Buku Pendidikan Deepublish.

Lihat juga kategori buku-buku yang lain:

Buku Biologi Buku Kesehatan | Buku Hukum | Buku Ekonomi | Buku Kimia | Buku Manajemen | Buku Psikologi | Buku Pendidikan | Buku Sosial Politik Buku Metode Riset | Buku Sains dan Teknologi

 

Additional information

Weight 0.2 kg

Reviews

There are no reviews yet.

Be the first to review “Buku Budaya Organisasi dan Kinerja”

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *